“最关键的是，这样一来，金陵这边的原石价格就是我们说了算了，我们不直接参与翡翠原石的买卖，我们只需要进行管理就可以了。”

“不仅是我们这里，其他的门店也可以这么做，虽然说这么做我们会分出去一部分利益，但是长期以往下去，我们将会赚的更多。”

“就像某个外卖平台一样，如果他们只是自己做饭菜，然后派人送给客户，这样又费时又费力，还赚的少。”

“但如果寻找加盟店，比如某团和饱了吗？”

“这种经营模式，虽然恶心，但从某种意义上来说，的确是薅羊毛的最佳方式。”

“因为他们只需要出一个平台，其他的都是那些小饭店或者快餐店买，自己想办法，而且抽成还一个个狠的不得了。”

“当然了，我们肯定不会这么做的，毕竟这种以压榨商家和骑手昧着良心的钱我们不能赚。”

“但是我们可以学习他们的经营模式，毕竟这样一来，他们这些人的生意照做，而且钱也不会少赚，至于我们少了很多的运营成本。”

“只需要负责管理就好了，这是互惠互利双赢的策略，你觉得如何？”

周洋就这么听着，姬蓝烟说的这些并不难理解。

按照原有的那种经营模式，就是自己将翡翠原石拉过来，然后分摊到三家店里面。

再然后自己这边再招募员工进行销售，那么这样有好处也有坏处。

好处就是好管理，毕竟自己的公司想怎么干就怎么干，但同样的坏处也是有的。

那就是需要招大量的工作人员以及管理人员，毕竟周洋这个原石商场可不小，而且以后还要发展更多的连锁店。

甚至还有像这种商场连锁开到全世界去，那么如果都自己招募人员的，得多少？

那么用这个女人的方式就完全不一样了，相当于分包的形式。

我给你们提供原石，然后帮助你们定价，你们自己去想办法销售，而且我还给你们提供场所。

至于销售额，再按照比例进行发放，这样一来，周洋这边可以节省很大一笔开支。

而对于那些合作的商家，也是非常好的一件事情。