公司提供他们充足的预算与相对自由的发挥空间, 项目主管需要包揽全局, 负责前期开发, 中期的维护与销售，以及后期的升级与售后。

等项目正式落成，人事委员会将对他们的整体表现进行评估, 为他们定制之后的发展方向与晋升渠道，前途十分可观。

结果公布的那天，许多同事都过来跟喻沐杨道恭喜，也暗戳戳地表达意愿, 想要加入喻沐杨的项目团队。有人夸他人逢喜事, 整个人看着都圆润了。

喻沐杨客客气气地笑，谦和地道谢, 心说自己还真不是圆润了, 而是孕期水肿, 将他的整个身体都撑大了一圈。

由于没有alpha信息素的抚慰，喻沐杨的每个夜晚都异常难捱。

他一晚上要反复惊醒许多次, 浑身冒虚汗；有时候还会无端发热或受凉, 明明睡前已经洗过一遍澡了, 等早上醒来，皮肤上沾满湿汗, 不得不再洗一次。

喻沐杨仍没有显怀，为此他有些担忧，一休息就往产科跑，直到医生做了检查，告诉他宝宝的状态很健康，他才如释重负地离开，然后当天晚上又开始起疑……

他当前的心态很矛盾。再过一段时间，等他真的开始显怀，无论对萧席还是他的父母同事就都瞒不住了，那个时候大家会是什么反应，他想象不到，也不敢想象。

可是，总有一天要面对的，他生活的圈子就这么大，逃离并不现实。所以他只好得过且过地享受当下的宁静，每天多跟宝宝说说话，能快乐一会儿是一会儿。

午休快结束的时候，胡珊凑过来，提议给喻沐杨开个派对，庆祝他通过培优计划。

“最近有点忙，我休息得也不太好……”喻沐杨婉拒。