比寻梦和其他同行要强的多了。

可总有人一次次给他心窝捅上一刀，还不忘再撒一把盐。

逼的他一点点抛开人情味，纯粹从价值和利益角度去考量企业和员工的关系。

慢慢发现，其实所有企业都一样的。

什么公平文化，都是忽悠人的鸡汤。

管的越严，事情反而还少。

管的越松，各种狗屁倒灶。

琢磨一阵，老黄又打来电话叫吃饭。

江帆到餐厅找半天，才在一张桌子找到老黄和几个魔都同行，还有几个不认识的，老黄介绍了下，也都是同行，有的是从杭城来的，有的是从京城来的。

吃着饭聊了聊，晚上又跟着一帮同行出去hay。

听到不少消息，什么哪个大佬带着养的猪来开会，今年的饭局又有哪些人之类的。

饭局什么的江帆不清楚，听了半天才知道是大佬们的小圈子。

吃的猪肉都是专门带过来的。

真正的业内顶级小圈子，这些同行们层次差了点，就只能八卦几句羡慕一下。

十点多才回房，第二天刚起床，老黄就来敲门了。

拿着报到时发的文件夹，跟着老黄和几个魔都同行去主会场。

感觉特像代表。